Может ли работник пройти периодический медосмотр в отпуске
06.06.2023 распечататьТрудовым законодательством предусмотрено обязательное прохождение некоторыми работниками периодических медицинских осмотров.
Такие медосмотры работодатели проводят за свой счет. На время прохождения обязательного медосмотра за работником сохраняется средний заработок по месту работы.
Что делать работодателю, если работник прошел медицинский осмотр в отпуске? Есть ли в этом нарушения?
Роструд считает, если работник по своей инициативе прошел медицинский осмотр находясь в очередном отпуске в медицинском учреждении, с которым у работодателя заключен договор, то нарушения нет.
Инспекторы отмечают статью 106 ТК РФ, по которой время отдыха – это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
Больше по теме:
Роструд: для кого обязательны медосмотры
Оплата медосмотра: что с НДФЛ?
Если возместили работникам стоимость медосмотра, заплатите страховые взносы
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Компании смогут рассчитывать на кредитные каникулы в тяжелый для них период
вчера в 17:03Организация бизнеса
Бизнес застрахуют от ошибок аудиторов
вчера в 16:57Экономика и общество
Начислять ли экспортеру НДС при получении аванса?
вчера в 16:37Учет и отчетность
Мощности двигателей ТС для расчета транспортного налога суммируются
вчера в 15:33Налоги
Для каких выплат нужно иметь карту Мир
вчера в 14:37Экономика и общество